Nous avons le pouvoir de décider, d’engager une démarche de développement ; l’aisance relationnelle en est une résultante.
La qualité de la relation humaine, ce que nous décrivons comme notre capacité à créer et maintenir un lien avec l’autre, les autres, est essentielle pour toutes les composantes de notre vie.
Nous utilisons des outils de questionnement qui démontre leur efficacité et qui apportent des données objectives comme support de travail.
Un questionnaire en ligne pour révéler le plaisir du faire, des savoir-faire moteurs d’épanouissement. Une approche innovante et bienveillante.
Nos talents ‘T5’® constituent une famille de compétences tout à fait particulière. Ils sont définis comme suit :
Vos expériences personnelles sont vos vérités. Ce qu’elles vous apportent, ce que vous décidez d’en faire est de votre responsabilité. Notre intention est de vous aider à prendre en charge cette étape.
Au service de notre mémoire, nous avons aujourd’hui de multiples supports qui nous aident à enregistrer, classer, entasser des notes, des images, des sons de notre vécu. Pour autant où mettons-nous cette joie à découvrir la beauté d’un paysage, ces plaisirs à lire ces mots, à pratiquer ce sport, ou cette activité que nous pensions destinée aux autres, ou d’un autre temps ? Quid de ce chagrin au départ d’un proche aimé, de cette colère liée à cette facture imprévue, ou à cette promotion non validée. Nos émotions sont-elles donc aussi éphémères que nous refusons d’en tenir compte ? Les identifier, pour les partager, pour les maîtriser, les savourer, pour les vivre pleinement, ce sont les pratiques que nous mettons en œuvre afin de vous en faire prendre conscience.
Nous accueillons l’handicap dans notre approche. Accessibilité aux salles de formation, et adaptation de nos moyens techniques et pédagogiques. Sollicitez-nous afin de contribuer à définir votre orientation conforme à vos besoins.
